HR-менеджмент

В учебном пособии рассмотрен широкий комплекс концептуальных вопросов HR-менеджмента, в том числе подбор персонала, адаптация персонала, мотивация персонала, вопросы организации командной работы и принятия решений, управление конфликтами. Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по программам магистратуры 11.04.02 Инфокоммуникационные технологии и системы связи, 11.04.01 Радиотехника и изучающих дисциплину «HR-менеджмент», направленную на формирование универсальных компетенций УК-3 (способность организовывать и руководить работой команды, вырабатывая командную стратегию для достижения поставленной цели) и УК-6 (способность определять и реализовывать приоритеты собственной деятельности и способы ее совершенствования на основе самооценки).